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简介
作者
如何激励核心人员动力
6课时
激发核心人员动力的意义与概念
采用激励的阶段
激励具体方案设计(上)
激励具体方案设计(下)
激励制度与规则
激励考核管理与退出机制
激励核心人员动力对企业发展至关重要,如何操作?本课程邀请执业律师郑志东老师,为我们剖析激励核心人员动力的措施与方案。从企业发展采用激励的阶段入手,结合案例实操激励具体方案设计,解读激励的制度与规则,从一开始就做对股权设计与激励考核管理,促进企业可持续发展。
郑志东
郑志东,广东国晖律师事务所执业律师,专利代理人。
如何激励核心人员动力
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